企业倒闭如何赔偿员工现在有很多的企业会因为经营不善而导致倒闭，根据劳动法，企业倒闭之后企业应该先有限清偿破产费用以及公益的债务，其次就是员工的补偿费用了，那么企业应该如何赔偿员工呢？下面我们就来谈谈企业倒闭如何赔偿员工的问题。
  一、公司破产员工补偿怎么算
  根据《劳动法》，公司倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)，如果做了十年，应该给十个月补偿金。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。公司破产，破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后，首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序：职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用，应当划入职工个人帐户的基本养老保险，医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。(补偿金按工龄计算：满一年支付一个月工资，不足一年超过6个月按一个月工资计算，低于6个月按半月工资计算)，破产财产不足以清偿同一顺序的，按比例分配。
  二、相关法律条文
  《合同法》第九条：当事人订立合同，应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。当事人依法可以委托代理人订立合同。《劳动合同法》第十四条：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。《公司法》第一百八十七条：清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。我国的《劳动法》中明确说明了企业倒闭如何赔偿员工的问题，此时企业需要赔偿给员工的金额包括职工应得薪酬、社会基本养老保险、医疗保险费用和应有补偿金等，如果企业不按照法律规定进行赔偿的话，职工可以通过法律的途径来维护自己的权益。
  
  
  

⊙声明：本页内容仅代表发帖者个人观点，不代表本站同意其观点和对其真实性负责，如涉及侵权或违法违规，请点此举报。

·中国童工年龄是几岁？
      都说孩子是国家未来的希望，但是在世界各地这些希望正处于破碎中，童工的雇用就是希望破碎的因素之一。在我国明令禁止用人单位雇佣童工，不论是因何种目的介绍童工给用人单位或用人单位雇用童工都是违法行为。我们将在下文中为您介绍中国童工年龄的标准，以便您对童工年龄有清晰地认知。一、中国童......

·劳务合同劳动争议判决书怎么写
      劳务合同劳动争议判决书怎么写一、概念介绍第一审程序的民事判决书，亦称一审民事判决书，它是人民法院代表国家行使审判权，对受理的民事案件和经济纠纷案件按照民事诉讼法规定的第一审普通程序或简易程序审理终结后，依照国家的民事法律、法规或经济法律、法规，就解决案件的实体问题作出的具有法律......

·入职不到一个月被公司辞退工资怎么计算？
      入职不到一个月被公司辞退工资怎么计算？在单位工作，由于员工自身的原因或者是单位的原因，员工被辞退的现象十分常见，按照法律规定，员工被辞退是可以获得工资补偿或者经济赔偿的，但是也有很多人会遇到入职不到一个月被公司辞退的情况，像这种入职不到一个月被公司辞退的从一定程度上员工是否也可以......

·并购重组审核停牌的工作规程是什么?
      并购重组审核停牌的工作规程是什么?具有上升空间同时自身经济效益比较好的上市公司通常会选择并购其他公司来达到发展壮大自己的目的，在上市公司并购其他企业重组的过程中，因其具有较大的变动，所以，中国证监会在其并购重组之后会进行审核，其股票也会被停牌。那么，上市公司并购重组审核停牌的工作规......

·婚姻无效理由包括哪些？
      实践中，并不是所有领取到结婚证的婚姻都是有效的，婚姻法中也存在着无效婚姻。无效婚姻中的双方可以向法院申请撤销该婚姻，不过，认定无效婚姻应符合法律规定的条件。那婚姻无效理由包括哪些?我们将在下文中为您详细说明，希望可以帮助到您。一、婚姻无效理由包括哪些?(1)重婚的......

·要是交通事故仅仅造成了轻微伤的话，那可以说是万幸。不过即使在
      要是交通事故仅仅造成了轻微伤的话，那可以说是万幸。不过即使在这种情况下，作为撞人的一方也是需要根据实际情况进行赔偿的。那通常交通事故轻微伤赔偿是怎样的呢?包括了哪些项目?我们收集整理了相关资料，马上在下文中为你做详细解答。一、交通事故轻微伤赔偿是怎样的交通事......

·超过重新申请工伤鉴定时间怎么办？
      职工在车间遭遇安全事故后，应该通过单位及时申请工伤认定，通常情况下，鉴定机构会在一个月内出具工伤认定结果。如果职工对其不服，还可以申请重新工伤认定。当然，这是有一定期限的，要在收到鉴定结果15日内提出。那么超过重新申请工伤鉴定时间怎么办？下面我们简单给您讲一讲。......

·离婚小孩子抚养权怎么争取？
      离婚时夫妻对于自男女抚养的纠纷是经常发生的社会问题，一般来讲离婚时夫妻会协议规划子女的抚养权归属问题，协议未果的可以上法院提起诉讼。很多人想知道子女抚养权争取应该怎么做。到底离婚小孩子抚养权怎么争取？下面就让我们为您整理一下相关的法律知识。一、如何争取子女的......

·怎样对加班工资基数计算
      怎样对加班工资基数计算在单位安排了加班之后却又不支付加班工资的情况下，大多数劳动者还是知道该如何维权的。但要是单位不按照规定支付加班工资呢，此时劳动者要知道是怎么来计算加班工资，其中就要求对加班工资基数计算。下文中，我们就来告诉您怎样对加班工资基数计算。(一......

·缓刑与死缓的区别都有哪些 判处死缓后会有什么结果
      虽然缓刑与死缓都有一个缓，但在司法实务中具体的意义可不一样。其中缓刑一般是对那种犯罪不是很重的罪犯作出的，而死缓针对的是不是必须要判处死刑立即执行的罪犯。那到底缓刑与死缓的区别有哪些呢?我们一起在下文中进行了解吧。一、判处死缓后会有什么结果死缓后续效果如下：......

·宣布婚姻无效怎么取证？
      婚姻对即将成为夫妻的男女来说是一辈子的大事、喜事，但在现实中，并不是所有的婚姻绝对都是甜蜜而幸福的，有少数婚姻从一开始就是不幸和伤痛的，甚至是非法的，有些没有责任感的花心男女视婚姻为儿戏，与多个不同异性建立婚姻关系，有些是受封建习俗毒害导致近亲结婚，有些是刻意......

·中华人民共和国技术进出口管理条例
      中华人民共和国国务院令第331号《中华人民共和国技术进出口管理条例》已经2001年10月31日国务院第46次常务会议通过，现予公布，自2002年1月1日起施行。总理朱镕基二○○一年十二月十日第一章总则第一条为了规范技术进出口管理，维护技术进出......

浙江 林鑫律师

副主任律师 法学学士

18868876507

江苏 李乾溶律师

法学硕士 主办律师

18602573957

山东 许义园律师

法学学士 执业7年

13061416368

上海 唐敏峰律师

执行主任 执业14年

18501560386

上海 罗东升律师

主任律师

18516500148

江苏 徐志勇律师

双学士 执业21年

18168563608

⊙相关内容
·南京取保候审律师
    南京取保候审律师依法申请取保候审,向犯罪嫌疑人提供取保候审的申......

·南京市雨花台区看守所律师会见时间、会见手续规定
      南京市雨花台区看守所律师会见被监管人员需在网上提前预约申请或......

·老人离婚财产关于赡养由谁承担的法律规定
      在当今社会生活中，离婚已经屡见不鲜，在离婚问题中除了会有财产分割纠纷外还有不少的赡养纠纷存在。而这些赡养纠纷问题大多集中在亲生子女或继子女拒绝支付离异父母或家庭重组父母的养老费用，甚至有不少父母因赡养问题将子女告上法庭。那么老人离婚财产关于......

·最新公司法对分红的规定是什么?
      最新公司法对分红的规定是什么按照相关比例对公司的利润进行分红，涉及到各位股东最基本的利益。为了规避在分红过程当中，各位股东产生各种各样的矛盾，不利于公司的经营，所以公司法当中针对股东分红的问题，通过具体的法规来进行了约束。下面我们就详细的为......

·商标注册代理费用是多少？
      商标注册代理费用是多少？对于普通人来讲申请商标注册是一件比较麻烦，同时也是比较复杂的事情，因此很多人会选择委托代理机构来帮助自己进行商标注册。此时涉及到选择代理机构的问题，同时也要支付人家一定的代理费。那么商标注册代理费用是多少呢?以下是具体......