社区劳动保障工作内容是什么社区劳动保障工作内容不仅包括关怀失独老人和离退休人员，还包括与失业人员相关的一系列宣传工作和统计工作，更应对灵活就业人员进行统计和管理，以保证其社会保险的连续性，具体工作内容包括以下八点。（一）定期走访失业人员和企业退休人员家庭，宣传劳动和社会保障法律、法规和政策。认真做好下岗失业人员的管理和服务工作，为辖区内下岗失业人员提供政策咨询、职业指导、职业培训、职业介绍等服务。（二）准确掌握社区内失业人员的基本情况，建立相应的工作台帐，实行实名制动态管理。组织实施社区就业工作，开发社区就业岗位，举办社区就业实体。动员并组织未能继续升学的新成长劳动力参加劳动预备制培训，组织开展再就业援助，促进就业困难人员就业和再就业。（三）创办社区就业实体，开发社区就业岗位和公益性岗位，组织推动失业人员灵活就业；开展再就业援助服务，帮助困难群体特别是“4050”等救助对象实现就业和再就业。（四）做好城镇失业人员的求职登记工作；为失业人员提供政策咨询、就业信息、职业指导、推荐参加职业培训等项就业服务。（五）受理失业人员《再就业优惠证》和小额担保贷款的申请、开展资格审查，协助办理信用证明等有关手续。受理灵活就业人员社保补贴申请，协助办理有关手续。促进下岗失业人员自谋职业和自主创业。（六）开展企业退休人员社会化管理服务工作。组织社区内退休人员开展政治学习和文体活动；核实退休人员的生存状况和领取退休金资格；协助做好其他各项相关的服务工作。（七）负责社区内劳动保障相关基础数据的采集和传递，做好劳动力资源统计和劳动保障信息网络建设工作，做好灵活就业人员统计和其他劳动保障统计工作。建立劳动保障数据库，收集和提供劳动力供求信息，做好劳动保障统计调查工作。（八）承担上级劳动保障部门和镇劳动保障机构交办的其他工作。社区劳动保障工作内容看似简单，做起来却难度不小。鉴于社区内人员情况多样，工作人员需要有极大的耐心，认真学习相关政策，并能用群众喜闻乐见的方式进行宣传贯彻，还需要极其细心地对社区情况进行统计整理，才能更好地完成社区劳动保障工作内容。以上就是我们整理的内容。有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。




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