员工擅自离职违约金如何支付？ 一、员工擅自离职违约金如何支付？
1、劳动合同法规定了两种情形可以约定违约金：
（1）接受了用人单位的专项培训，并且签订了服务期协议，劳动者违反服务期协议的，需要支付违约金；
（2）劳动者签订了竞业禁止协议，违反了协议内容，需要支付违约金；
（3）除了以上两种情形，不得约定违约金；
2、自动离职，因为没有交接工作，给用人单位造成损失的，用人单位可以追偿。
二、关于员工擅自离职违约金的法律依据是什么？
1、《劳动合同法》第二十二条：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
2、《劳动合同法》第二十三条：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
3、《劳动合同法》第二十五条：除本法第二十二条 和第二十三条 规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
综上所述，在《劳动法》中，对员工擅自离职违约金的规定主要体现在两方面，在约定服务期内离职的和违反竞业条款的，员工需要按照合同约定支付违约金。除此之外，用人单位不得和员工约定违约金。如员工擅自离职给单位带来损失，单位可以向其追偿，具体赔偿金额要以实际损失为准。




⊙声明：本页内容仅代表发帖者个人观点，不代表本站同意其观点和对其真实性负责，如涉及侵权或违法违规，请点此举报。

·解除劳动合同协议书的法律效力
      一、解除劳动合同协议书的法律效力合同解除产生合同关系消灭的一般法律后果,具体表现为:1、解除合同双方当事人将来履行相接受履行的义务。合同解除后,尚未履行的,终止履行。2、合同解除不影响当事人请求赔偿损失的权利。3、合同解除不影响合同中有关结算和清理条款的效力。二、劳动合同的解除特征1、被解除的劳......

·人身损害误工费怎么赔偿
      人身损害误工费怎么赔偿侵犯他人的生命权、健康权，并且造成了人身受到损害的，此时需要对受害人进行赔偿，这其中就包括了误工费的赔偿。不过很多人都不清楚人身损害误工费是如何赔偿的。接下来，就让我们为您做详细解答吧。一、人身损害误工费怎么赔偿受害人误工日期，应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治......

·很多时候，在用人单位有一些违法行为的情况下，劳动者可以向单位
      很多时候，在用人单位有一些违法行为的情况下，劳动者可以向单位主张双倍工资。但也是要在法律有明确规定的情形下，才能依法要求双倍工资的支付。那么实践中单位应当支付双倍工资的情形有哪些？我们一起在下文中进行了解吧。一、单位应当支付双倍工资的情形有哪些(一)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者......

·工厂倒闭老板跑路怎么办？
      工厂倒闭老板跑路怎么办？一、搜集证据搜集劳动关系存在的相关证据，如工资条，打卡记录、考勤簿、工服、工作往来信息、证人证言、录音等。二、相关法律条文依据用人单位依法破产时，劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿顺序，首先支付欠付本单位劳动者的工资。劳......

·劳动合同无效怎么认定
      当事人在劳动合同上面签字后，并不是代表劳动合同就一定能生效，实践中，劳动合同无效的情况是大量存在的。当然，这还需要先做出认定，那么劳动合同无效怎么认定呢？我们一起在下文中进行具体了解。一、劳动合同无效怎么认定劳动合同无效的认定主要依据法律的规定，根据《劳动法》第十八条和《劳动合同法》第二十六条规......

·表见代理的相对人行使撤销权
      表见代理的相对人行使撤销权表见代理的相对人有撤销权吗?对此问题，我国现行法律是如何规定的呢?表见代理的相对人一般是说合同相对人,简单说就是相对“我”方以外的对方的意思。法律对表见代理的相对人行使撤销权有什么规定吗?我们为您做详细解答，希望对您有......

·劳动合同法的用人单位适用范围是什么
      劳动合同法的设定，是为了约束好用人单位以及劳动者的行为的一部法律，但是，它也是有一定的适用范围的。那么，劳动合同法的用人单位适用范围是什么呢?《劳动合同法》与原《劳动法》的区别有哪些呢?下面，我们会为您带来相关的法律知识的介绍。一、劳动合同法......

·民事诉讼诉讼的法律文书有哪几种类型？
      民事诉讼诉讼的法律文书有哪几种类型？在我国法律中，根据案件的需求设置了很多种法律文书。每种法律文书都有不同的作用，以及包含不同的法律意义。但是需要知道的是，法律规定的所有文书都是具有法律效力的。那么，民事诉讼诉讼的法律文书有哪几种类型?接下来......

·人身损害赔偿的项目包括哪些 人身损害的结果往往有三种，包括
      人身损害赔偿的项目包括哪些人身损害的结果往往有三种，包括一般损害、伤残以及死亡，在不同的情况下，侵权人所需要进行的赔偿项目是不同的。那到底人身损害赔偿的项目包括哪些呢?我们将在下文中为您做详细解答。一、人身损害赔偿的项目有哪些《人身损害......

上海 黄晓栋律师

法学学士 执业11年

18667830319

安徽 黄贤柏律师

法学学士 执业14年

15551750882

浙江 何强律师

副主任律师 法学硕士 执业14年

18868876507

江苏 王庆磊律师

副主任 法学学士

18036231135

⊙相关内容
·扬州婚姻律师
    扬州婚姻律师处理婚姻家庭纠纷，包括:协议离婚、法院离婚、离婚财产分割、婚姻财产、婚姻继承、子女抚养、离婚房产分割、离婚房产分割、离婚孩子抚养权、同居分手财产分割、涉外离婚等，扬州婚姻律师事务所的扬州离婚律师提供离婚、财产分割、子女抚养等法律......

·绩溪县看守所
    安徽省绩溪县看守所位于绩溪县华阳镇柏枝新村140号，是公安部授予的“二级看守所”。是绩溪县看守所关押犯罪嫌疑人的场所。绩溪县看守所限制自由，禁止家属会见，可以聘请律师去绩溪县看守所会见了解案情、取保候审、从轻或者减轻情节，是否构成犯罪等......

·济南市及各区县劳动人事争议仲裁委员会地址、电话、位置导航
      济南市劳动争议仲裁委员会济南市经二路164号89731850地址是济南市政府西市中区劳动争议仲裁委员会济南市英雄山路(0531)82078637槐荫区劳动争议仲裁委员会槐荫区营市东街22号(0531)87956160天桥区劳动争议仲裁委员会市......

·苏州律师说法：企业间借贷的合法性及借贷欠款纠纷处理
      司法实践中长期以来对企业间借贷也是一概否定其效力的。1990年11月12日最高人民法院《关于审理联营合同纠纷案件若干问题的规定》第4个问题第2条规定，名为联营实为借贷，违反了有关金融法规，应当确定合同无效。除本金可以返还外，对出资方已经取得或约定取得......

·医疗损害责任形态的分类有哪些
      医疗损害责任形态的分类有哪些？医疗实践中，医疗损害责任形态主要包括以下几种类型：1、医疗事故。依据《医疗事故处理条例》第二条规定，所谓医疗事故是指医疗机构及其医务人员在医疗过程中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范，常......

·敲诈勒索罪时效有多长？
      民事案件中诉讼是有追诉时效规定的，那么，刑事案件也是有追诉时效的。刑事案件的追诉时效与民事案件的追诉时效有很大的区别。所以，我们在下文为您简要分析一下敲诈勒索罪时效有多长?希望对您有所帮助。一、敲诈勒索罪时效有多长?《刑法》第八十七条【追......

·拖欠货款没有签合同怎么办
      拖欠货款没有签合同怎么办在我们日常生活中，企业经常会遇到拖欠货款的问题，拖欠货款带来的麻烦很多，但是有的合作伙伴之间并没有签订合同。这样的问题和麻烦将会很多，但是如果遇到拖欠货款没有签合同怎么办，找到一个合理的处理办法是很重要的。下面我们将......