一、协议解除劳动合同程序是什么？协议解除劳动合同程序具体如下：1、解除劳动合同的提出：公司及员工均有权提出解除劳动合同;2、达成一致：双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见;3、工作交接：用人部门安排员工依照相关规定办理工作交接;4、结算薪资和经济补偿：在员工办理完毕工作交接后，财务科.
  一、一般怎样书写遗嘱有效?(一)主体合法遗嘱是基于遗嘱人单方面的意思表示即可发生预期法律后果的法律行为，故遗嘱人必须具备完全民事行为能力，限制行为能力人和无民事行为能力人不具有遗嘱能力，不能设立遗嘱。也就是说，遗嘱人必须年满18周岁且精神正常的有完全民事行为能力的公民。遗嘱的内容必须是遗嘱人.
  婚姻经营的越久，矛盾就会逐渐积累甚至可能会爆发。而如今，随着社会的放开，许多人的婚姻在老年时期宣告破裂。但是，老年人离婚案件涉及的问题与普通的离婚有相同点和不同点，其中，就有人问，老年人离婚财产如何分割？这里就由我们为您进行解答。一、财产分割范围首先要区分夫妻个人财产、夫妻共同财产和家庭.
  非工伤工资待遇是怎么样的？工伤待遇在我国有详细的工伤赔偿规定，但是有些在工作期间的伤害并不属于工伤的范畴，这时候还会享受有工伤待遇吗，如果不享受的话，那么在这段期间劳动者能够享受带薪病假吗？非工伤工资待遇是怎么样的？您一起跟着本网的我们一起来了解一下。一、非工伤医疗期的待遇是怎样的？.
  试用期解除合同要提前通知吗《劳动合同法》规定用人单位需支付经济补偿的情形有很多种，但适用代通知金方式解除劳动合同的却只有3种。该法第40条规定，有下列情形之一的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的.

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