员工合同到期被辞退有没有补偿
员工合同到期被辞退有没有补偿一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1.
动迁纠纷的法律规定在我国是怎样的?拆迁问题一直以来都是普通老百姓非常关注的问题,因为拆迁的话,就会涉及到将自己原来的土地征收,然后面临着一个拆迁补偿款的问题,所以在这个过程当中,普通老百姓很容易和政府发生纠纷,那么。动迁纠纷的法律规定在我国是怎样的?一、动迁纠纷的法律规定在我国是怎样的?.
一、移送管辖后的撤诉请求会被受理吗?移送管辖后的撤诉请求不会被受理。1、撤诉是原告行使诉讼权利的体现,应当由原告决定是否提出申请。起诉是原告的诉讼行为,撤诉也应是原告的诉讼行为。被告除提起反诉外,不得为撤诉行为。原告是无诉讼行为能力人的,可由其法定代理人代为申请撤诉。诉讼代理人申请撤诉.
对于软暴力涉恶判拘役吗?软暴力涉恶犯罪要看具体罪名和相关的情节,最轻可能是拘役。涉恶并不是一个罪名,是没有形成黑社会性质组织,但是形成了一个恶势力团伙,涉恶被告人的罪名,也大多是故意伤害、寻衅滋事等等《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。.
一、工地干活几年了不给钱应该怎么办?去当地劳动局请求帮助。1、根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条规定:企业应将工资直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。2、只要你们老板是不具备承包资质,并且没给你发工资的,你们可以直接去找他上面的.